22 Alteração do Memorando ou do Contrato Social

(1) Sujeito a esta seção e à seção 23, o contrato ou contrato social de uma empresa pode ser emendado por meio de
(a) uma resolução ordinária; ou
(b) uma resolução dos Diretores.
(2) O contrato ou contrato social de uma empresa não pode ser alterado.
(a) apenas por resolução dos diretores, se essa lei exigir que a emenda proposta seja aprovada por resolução dos membros; ou
(b) por uma resolução dos diretores ou membros somente, se essa Lei exigir que a emenda proposta também seja aprovada pelo tribunal.
(3) Sujeito à subseção (4), o memorando pode conter uma ou mais das seguintes disposições-.
(a) que certas disposições do pacto social ou do contrato social não podem ser alteradas;
(b) que o pacto social ou os estatutos ou certas disposições do pacto social ou dos estatutos possam ser alterados somente se certas condições forem cumpridas;
(c) que todas ou quaisquer das disposições do Memorando ou Contrato Social podem ser emendadas somente por uma resolução dos Membros;
(d) que uma resolução aprovada por uma maioria específica de membros representando mais de cinqüenta por cento dos votos dos membros votantes é necessária para emendar o contrato social ou certas disposições do contrato social ou estatuto social.
(4) As subseções (3) (a) e (b) não se aplicam a uma disposição do memorando de uma empresa que limita o objeto social dessa empresa.
(5) Não obstante qualquer disposição em contrário contida no contrato ou estatuto social de uma empresa, os diretores da empresa não terão poderes para alterar o contrato ou estatuto social.
(a) limitar os direitos ou poderes dos associados para alterar o contrato social ou os estatutos;
(b) alterar a porcentagem de membros necessária para aprovar uma resolução para emendar o contrato social ou os estatutos; ou
(c) nos casos em que o memorando ou artigos não possam ser alterados pelos sócios e qualquer resolução dos diretores de uma empresa seja nula e sem efeito na medida em que contrarie esta subseção.